В Польше появился новый вид работы – компании начали массово искать водителей для сбора возвратной тары из магазинов. Опыт не требуется, поэтому к таким объявлениям интерес повышенный. Нужны лишь водительские права категории "В". Кандидат должен быть пунктуальным и ответственным.
В частности, житель Ополе Матеуш организовал курьерскую службу и магазины начали нанимать его сотрудников для вывоза тары из бутылкоматов. Заказов много и мужчина стал расширять свою компанию.
– В объявлении я предложил зарплату около 8 тыс. злотых брутто и буквально за сутки получил около 100 звонков. Это любопытно, потому что одновременно я искал и обычных курьеров, но за сутки получил только несколько откликов, –рассказывал мужчина изданию "Fakt".
Подобные водители нужны и в Варшаве. Например, журналисты издания пообщались с Марцином, который искал водителей для сбора тары по одному из столичных районов.
– На такие объявления откликается множество людей. Ничего удивительного – можно получать 5 тыс. злотых на руки и пользоваться служебным автомобилем, – отметил предприниматель.
– Но в чем заключается работа?
– Водитель подъезжает к супермаркету, и сотрудники магазина передают ему пакеты с пустыми бутылками. Водителю не нужно самому открывать торговые автоматы.
Обычно водитель сканирует запечатанные пакеты, проверяет соответствие заказу, а затем забирает их на переработку. В некоторых магазинах выдают небольшие сумки с тарой, в других – побольше, даже по 60 кг. Это уже зависит от конкретной сети: Biedronka, Lewiatan, Intermarché и другие.
Кстати, можно начать работать после шести утра, когда открываются магазины, и закончить до 3 часов дня, и тогда весь остальной день будет в распоряжении.
Минусы, к слову, тоже есть.
– Водители жалуются на запах. Особенно если что-то проливается в машине. Но ничего ужасного. К нему привыкаешь, – Что касается веса, то обычно мешки весят около 60 кг, – говорит Марцин.
Уровень зарплат в этом сегменте может различаться. В Варшаве ставки начинаются примерно от 5 тыс. злотых нетто. По словам Марцина, это «не самая высокая зарплата, но вполне хорошая, особенно для людей без опыта». Кроме фиксированной оплаты, работодатели нередко предлагают процент от выполненных рейсов.
Дополнительное преимущество в такой работе – служебный автомобиль.
– У нас каждый новый сотрудник получает служебную машину и может начинать работу прямо от дома, – отметил Марцин.
Чтобы оставаться в курсе событий, подписывайтесь на Telegram-канал и Instagram или группу FB нашей «Витрины». Если вы хотите поделиться новостями с редакцией – пишите.